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2022
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前行不辍 未来可期 开创发展新纪元 再创有色新辉煌——有色集团召开2022年度工作会议
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1月21日，有色集团召开2022年度工作会议，总结回顾2021年度工作，统筹部署2022年度工作，并对2021年度先进单位和先进个人进行表彰，与各单位签订目标责任书。根据疫情防控需要，严格控制参会人数，各公司均设置了视频分会场。洛阳市国资委党委书记、主任常涌涛到会指导。
有色集团党委副书记、总经理严俊向大会作《乘风破浪 踔厉笃行 开创发展新纪元 再创有色新辉煌》工作报告，全面总结了2021年的工作成绩，指出了工作中存在的问题，并描绘了2022年发展蓝图。纪委书记、监事会主席王二军同志通报《洛阳有色矿业集团有限公司“十四五”发展规划和2035年远景目标纲要》。党委副书记张保民同志通报《各公司2022年度责任目标计划》。随后，总会计师黄利娟同志通报《2021年度财务决算及2022年度财务预算报告》，党委委员、副总经理吴纪卫同志宣读《关于表彰2021年度先进单位和先进个人的决定》，副总经理张有同志宣读《关于表彰2021年度创新创效、探矿增储的决定》。为表彰先进、鼓舞干劲，弘扬拼搏进取、克难奋进的正气，树立心系公司、勇挑重担的榜样，大会授予集团公司财务部、栾川龙宇钼业有限公司、洛阳有色矿业集团上海有限公司先进单位荣誉;授予栾川龙宇钼业有限公司安全先进单位荣誉;授予龙宇钼业南泥湖矿山公司运输车间、龙宇钼业小庙岭选矿公司尾矿车间、洛阳永卓钨钼材料有限公司制粉车间、嵩县区域采矿二车间安全先进车间荣誉;授予许艺献、张强等29名同志先进个人荣誉;授予贺询、王雅芳等25名同志勤奋敬业荣誉;授予宋清波、杜旭阳等12名同志安全先进个人荣誉;评选出实用新型专 利、“科技成果”、“技术创新”、“管理创新”探矿增储等共计15个成果，这些先进组织和先进个人在公司的发展中做出了突出的贡献，是大家学习的榜样和模范。党委书记、董事长卢幼霞以《前行不辍 未来可期 在新时代赶考路上续写新华章》为题作重要讲话，她高度肯定了公司在2021年取得的成就，对公司下一步的发展指明了方向，也提出了更高的要求。
最后，洛阳市国资委党委书记、主任常涌涛作重要讲话，他对有色集团2021年取得的成绩给予了高度肯定，并对下一步的工作提出了具体的要求：一是发展战略再清晰，二是经营业绩再提升，三是创新氛围再浓厚，四是基础管理再规范，五是国企党建再加强，六是底线红线再守牢。希望有色集团能够打造好矿产资源这一名片，积极对接资本市场，深化交流合作，实现高质量转型发展，为奋力谱写新时代中原更加出彩的洛阳绚丽篇章贡献力量。
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